店長ブログ

『新入社員奮闘記』三の巻
2024/05/11 11:30
こんにちは、新人スタッフのKです!

今回は『新入社員奮闘記』三の巻!!

入社して、この会社が安心だなと思ったポイントがあるので紹介します!

それは、しっかりとした『研修表』があることです!!

業務習得についての内容を項目ごとにまとめてあり、自分がどこまで業務を覚えたかというのも一目瞭然なので、成長過程がとてもわかりやすいです。

研修表を先輩スタッフに提出しながらフィードバックも毎回頂けるので、成長スピードも本当に早いです!

指導は『OJT形式』となる為、実際の業務を先輩スタッフと一緒に行いながら覚えていきます。
実践でしか得られない経験や経験豊富な先輩スタッフのお話は、本当に貴重だなと思いますm(__)m

新人スタッフの指導体制については、本当に丁寧な指導で、安心して仕事にも取り組めています♪

業界未経験の私にとっては、本当に基礎から沢山のことを教えて頂くことができているので、この会社に選んで良かったなと正直自慢したいです( *´艸`)


そして、仕事を覚えるためのアドバイス!!

「常に課題を見つけ、課題克服のためによく考え、実行することです!」
自分の苦手な事や出来ない事をしっかり把握しておくことで、課題が見つかります。
そして課題を克服するために何ができるか・・・
道は一つではないと思うので、沢山沢山考えてみてください!
そして、必ず実行をしてみてください!!
もちろん、ひとりで解決できないことは誰かに助けを求めることも大切です!

To be continue・・・

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆​☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

試用期間は1ヵ月~3ヵ月。最短1ヶ月でスピード昇給!
〇業界未経験
35万円→37万円→40万円
※通常ステップ
●業界経験者
40万円→45万円→50万円
※通常ステップ
★店長候補
50万円→58万円→60万円
※通常ステップ
試用期間後に正社員
毎月基本給+大入り+各種手当

お困りの方は生活が落ち着くまで日払い支給
朝型、夜型を考慮してシフト希望、完全週休二日制(選択制)、もしくは完全週休(月5日間公休)
有給休暇有り。(昨年度有給消化率100%)
休日曜日相談、安定の勤務体制(残業は殆どなし)。
GW2日、夏季、冬季休暇6日~連休も対応致します。
社員の家族に対する責任を十分に果たすことができるように配慮します。
結婚式、同窓会、お子様の運動会、急な病気、友人など、一生涯のイベントや休日・休息を大切にできる環境です。
慶弔休暇も確実に対応しております。
社会保険も完備しております。

【現在人妻ブランド計画中】
新たなアイデアを取り入れてお店の経営してみませんか??
未経験の方でもアイデアややりたい事をドンドン取り入れて一緒にお店作りに携わって下さい。
もちろん会社が前面バックアップ&フォローいたします。

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